Continúan las capacitaciones sobre la Ley Micaela

A cargo de la Dirección de Derechos Humanos, Equidad de género, Diversidad y Mediación, son obligatorias para los 3 poderes del estado Nacional: Legislativo, Ejecutivo y Judicial, con el objetivo de diseñar políticas públicas con perspectiva de género.

La jornada de capacitación tuvo lugar en el Teatro San José, con la participación de empleados municipales de distintas áreas y Secretarías.

SOBRE LA “LEY MICAELA”:

Fue promulgada el 10 de enero de 2019 y lleva su nombre en conmemoración de Micaela García, una joven entrerriana de 21 años, que fue víctima de femicidio en manos de Sebastián Wagner.

La plena aplicación de la Ley tiene como objetivo aportar a la adquisición de herramientas que permitan identificar las desigualdades de género y elaborar estrategias para su erradicación, buscando transmitir herramientas y (de)construir sentidos comunes, que cuestionen la desigualdad y la discriminación, y transformen las prácticas concretas de cada cosa que hacemos, cada trámite, cada intervención, cada proyecto de ley y, en definitiva, cada una de las políticas públicas.

Se trata de una oportunidad para jerarquizar la formación y ponerla al servicio del diseño de políticas públicas con perspectiva de género en todo el Estado.